У березні пропозиція робочої сили в Україні зростала швидше, ніж попит, попри те що бізнесу бракує кваліфікованих працівників, йдеться у квітневому макроекономічному та монетарному огляді Національного банку України за 2026 рік.
Війна, спричинені нею переміщення населення, міграція та мобілізація призвели до стійкого дисбалансу на ринку праці. Через це рівень безробіття залишається підвищеним, навіть попри зростання попиту на працівників.
Кількість шукачів роботи у березні зросла на 36% у річному вимірі, тоді як кількість вакансій — лише на 7%, повідомили в НБУ з посиланням на дані платформи Work.ua. Унаслідок цього середня кількість кандидатів на одну вакансію становила 2 — трохи менше, ніж 2,1 у лютому, але значно більше, ніж 1,6 рік тому.
Будівництво лідирує за наймом, держсектор — за зростанням зарплат завдяки обороні
Попит на працівників у березні залишався нерівномірним залежно від галузі, але саме будівництво стало головним драйвером найму. У НБУ зазначають, що це єдина сфера, де очікується розширення штату — завдяки сезонному покращенню погоди та активізації дорожніх і інфраструктурних проєктів.
Середня місячна зарплата у лютому становила 28 300 грн ($650), за даними Держстату, на які посилається НБУ. Це на 22,4% більше у номінальному вимірі та на 13,8% — у реальному порівняно з минулим роком.
У державному секторі зарплати також зростали: у сфері освіти — на 31,1% у річному вимірі, у державному управлінні та обороні — на 16,7%. У промисловості найшвидше зростання зафіксовано в галузях, пов’язаних із обороною. Зокрема, у виробництві транспортних засобів, пов’язаному з оборонно-промисловим комплексом, зарплати зросли на 39,3% у річному вимірі. Загальний фонд оплати праці в цій галузі за останні два роки зріс у 2,6 раза — як завдяки підвищенню зарплат, так і зростанню зайнятості.
Війна поглиблює дисбаланс на ринку праці в Україні
Дисбаланс на ринку праці відображає глибші структурні зрушення, спричинені повномасштабним вторгненням Росії. У 2022 році безробіття зросло приблизно до 20% на тлі перевищення пропозиції робочої сили над попитом, тоді як подальше відновлення стримували виїзд населення за кордон і мобілізація.
Попри відновлення попиту в галузях, трансформованих війною, ринок праці не встигає підлаштовуватися під нові вимоги до навичок. За оцінками Національного банку України, рівень безробіття у 2024 році становив близько 13%, що свідчить про збереження дисбалансу: вакансії залишаються незаповненими, попри значну кількість шукачів роботи.
Тенденція поступово слабшає: більше українців знаходять роботу, зокрема студенти, жінки й старші люди. Водночас дисбаланс зберігається, оскільки війна триває.