На тимчасово окупованій території Луганської області через жахливі умови роботи склалася критична ситуація з кадрами: за останні шість місяців із 14 тисяч відкритих вакансій окупантам вдалося знайти працівників лише на трохи більше ніж тисячу місць.
Про це повідомив керівник Луганської обласної військової адміністрації Олексій Харченко.
Чому на окупованій Луганщині виник гострий дефіцит робочої сили?
Посадовець наголосив, що загарбники неспроможні забезпечити нормальні умови праці у фейковій «ЛНР».
Внаслідок цього залучити фахівців із російських регіонів не вдається, а місцевий людський ресурс уже повністю вичерпано.
Окупаційний «республіканський центр зайнятості» за пів року зміг заповнити лише мізерну частину від загальної кількості вакантних посад.
За даними очільника ОВА, на понад 12 тисяч робочих місць або взагалі немає охочих, або наявні кандидати не мають необхідної кваліфікації.
Харченко констатував, що професійні кадри просто виїхали з підконтрольної росіянам території Луганщини.
Яка реальна ситуація у Сіверськодонецьку?
Керівник області розповів про реальний стан справ у загарбаному Сіверськодонецьку, де російська пропаганда регулярно створює картинку «відновлення» з масовкою та транспортом.
Насправді ж міські багатоповерхівки стоять практично безлюдними — це стосується навіть тих споруд, що майже не зазнали руйнувань під час боїв.
Наприклад, в одному з таких багатоквартирних будинків зараз мешкає всього шість родин, причому чотири з них — це самотні пенсіонери.